TOMS siempre defenderá un mañana mejor, en el que toda la humanidad prospere.

Reconocemos nuestra responsabilidad ante nuestros empleados, nuestros clientes y nuestras comunidades para combatir activamente el racismo sistémico, así como las políticas que conducen a las desigualdades. Y nos solidarizamos con los negros, los pueblos indígenas, las personas de color y todas las personas marginadas.

Además, el compromiso de TOMS de convertirse en una organización antirracista es duradero y continuo. Cada empleado de TOMS participa en hacer de TOMS la organización diversa, equitativa, inclusiva y antirracista que nos esforzamos por ser.

Después de todo, ninguno de nosotros puede prosperar realmente hasta que todos podamos prosperar.

A nuestros empleados les apasiona nuestra misión y creemos que es muy importante que tengan muchas oportunidades de conocer a nuestros socios y su trabajo de primera mano. Por eso, las hemos incorporado a nuestra cultura empresarial.

Como miembro orgulloso de la Asociación para el Trabajo Justo, nos esforzamos por identificar proveedores a largo plazo que compartan nuestros valores y lleven a cabo sus negocios de forma ética, comprometiéndose con los trabajadores, garantizando unas condiciones de trabajo seguras y demostrando un fuerte sentido de la responsabilidad medioambiental. Los auditores externos nos ayudan a asegurarnos de que las fábricas siguen cumpliendo nuestros requisitos, año tras año.  

Desde lo más profundo de nuestros corazones, gracias por todo el bien que has hecho posible al comprar con TOMS este año. Brindamos por seguir vistiendo con bondad en el 2024 y en los años venideros.